楼管适合谁？

对于楼宇管理的性质来说，你要想成为一名楼宇管理人员，就必须具备带头的能力。对于主角来说，绝对是高情商，沟通能力强的人更受欢迎。他们可以更善于交际，与客人的关系更亲密，无论遇到什么样的人都可以互相交流。具有这种特征的人更容易获得大家的认可，一般在处理人际关系方面的表现也不会太差。

第二，精神足够的人。

作为一个建筑经理，你的精神很重要。不能浪费很多时间玩手机，做没用的事情。你能记得人和别人叫你做事说话如火如荼。

第三，服务态度好的人。

作为楼管，服务态度比什么都重要。人们有困难的时候就会来找你。无论面对什么样的人，都有很好的服务态度和很强的责任感。你能处理好这份工作，让大家对你的评价满意。

第四，要看不同地方要求如何。

当楼管对不同地方要求不一样的时候，有的要求你学历，最低高中或大专学历，有的到了初中毕业就可以了。有些地方需要年龄大，25-50岁，不太老也不太年轻，需要工作经验，至少2年以上。其他要求是统一着装，面试各方面。只要你符合你所在的地方的要求，你就适合老板雇佣你。