中国电信支钉网上评价有什么用？

中国电信支钉在线测评主要用于招聘人才，可以帮助企业预测应聘者的工作能力。测评内容包括IQT思维能力测验、地图职业人物认知能力测验、高潜力人才思维能力测验、WMT工作动机测验、大学生实践能力测验等多个方面。这些测试可以评估候选人在逻辑、认知能力、职业性格、工作动机和实践能力方面的表现。

此外，通过将候选人的能力得分与企业定额库中的数据进行对比，可以帮助企业挑选更优秀的人才。例如，北京某大型集团利用支钉在线测评系统建立了现有员工认知能力的常模，确定了各项能力的录取分数，从而提高了招聘人员的整体素质水平。

因此，中国电信支钉在线测评可以为中国电信及其他企业选拔人才提供参考，帮助他们更好地评价和选择合适的员工。