毕业生就业去向

1，留校:优秀学生或高学历学生均可留校。很多大学都有先例。能留校的学生需要一些要求，比如相对优秀的成绩和优秀的沟通协调处理能力。

2.参加校园招聘:校园招聘会是学校应届毕业生非常重要的就业渠道。很多企事业单位都会在毕业季联系学校的就业指导中心开展校园招聘工作，毕业生可以在校园招聘会上选择自己感兴趣的单位。

3.参加公务员和事业单位招考:毕业生可以参加公务员和事业单位招考，提前一些时间准备，根据自己的具体情况进行选择。毕业生参加招考往往更有优势，招考是非常重要的就业渠道，就业质量往往也高。

4.参加社会招聘:包括线上招聘网和线下招聘会，可根据自身情况选择线下和线上招聘，并根据招聘内容要求提交简历。

5.推荐工作:身边亲戚或朋友推荐的工作也是毕业去向。同等条件下，熟人会优先就业，这在现实中是无法避免的，但也相当于双重压力。做好充分的准备，让推荐你的人放心推荐，不要浪费推荐的机会。

6.自主创业:每个大学生都有自主创业的选择。学校鼓励学生创业，大学生创业有很多优惠政策和扶持政策。但是一定要注重自身优势和综合条件。

大学生就业应注意以下几个方面:

1，提升专业技能。

无论是哪个行业，都非常注重实际操作能力，应届毕业生的优势就是自身的专业能力。就业等于学历加能力。在大学期间，我会加强自己的专业技能，从而提高就业的含金量。

2.了解就业政策。

毕业生求职前一定要了解自己所学专业的基本情况。随着中国社会的快速发展，社会需求发生了巨大变化。部分专业由热转冷，需求相对减少，造成就业困难。了解就业情况然后积极适应社会需求。

3、认识自己，明确方向。

大学生找工作要充分了解自己，知道自己的优势，明确自己的职业方向。每个人都有自己的长处和短处。要根据自己的实际情况和优势找工作，正确定位自己。

4.树立良好的心态。

大学生在就业中要树立良好的心态，个人对就业目标的选择要与自身的能力和专业相一致，这样有助于建立自己的信心，从而使自己在择业中处于有利地位。