如何评价第三届湖畔大学第一课马云的开讲内容？

湖畔大学是一所很有影响力的大学。作为这所学校的校长，马云是一个关键人物。湖畔大学很受创业者欢迎，但是湖畔大学录取很难。湖畔大学因为录取难度大，吸引了大家的目光。当然，离不开马云的炒作，也离不开学校本身。教育质量真的很高，所以很吸引人。

如今，马云作为校长，自然也没闲着。第三届湖畔大学的第一课是马云亲自上阵。马云讲课的感觉很开放。从他对自己企业的评价可以看出，说到在阿里的经历，马云有很多自己的想法。看过内容的人一定会觉得非常精彩。我个人看了新闻里马云的话，觉得他讲课真的很有一套。

第一课，马云说小公司的成败取决于你招什么样的人，大公司的成败取决于你炒什么样的人。马云后来回答问题又补充了一遍。整体来看，马云对不同企业的人才有不同的选择。这真的是本质的表达。事实上，我们业务中的每一个企业，往往都忽略了人才在不同阶段的使用。

马云在演讲中说，领导者在和员工谈话时要立场鲜明。如果是批评，就要说清楚，让员工不能批评自己，也不能表扬自己。领导要在事情上，要有立场，让员工知道领导的意图，这样才能在企业人才上有长足的进步，这说明马云的领导经验真的很丰富。

马云也说过，如果一个企业没有愿景和使命，就像一座建在沙子上的建筑很快就会倒塌，根本不需要竞争对手。马云讲课几乎通俗易懂，针对性很强。我列举了他的一些经典内容，所以我真的很佩服马云的讲课。我觉得他是中国的企业界名人，确实智商很高。马云讲课的内容真的很好，只看了一部分就受益匪浅。