学生就业情况调查报告

当你了解不多，想搞清楚某个情况或事件时，就必须进行调查，把自己摸索到的规律和经验写进调查报告。那么调查报告应该怎么写呢？以下是我整理的一份学生就业情况调查报告，仅供大家参考，希望对你有所帮助。

学生就业调查报告1一、调查目的

了解每个企业设置了哪些会计岗位，会计人员的文化程度，职称，工作年限。一个合格的会计师的基本要求是什么？为了在今后的学习生活中有所提高，

二、调查对象和范围

主要在长沙市区和星沙地区，有大中小企事业单位有会计岗位。

三、调查内容

主要调查各单位性质和会计岗位设置，会计人员文化程度，会计职称，会计年限，所学专业，性别，对会计就业前景的看法。

第四，调查方法

通过现场书面问卷调查和现场交流，了解近50名会计从业人员的相关情况及其主要观点。* * *发放问卷25份，回收16分。本问卷分为选择题和多项选择题。

动词 （verb的缩写）调查结果和分析

从调查结果来看，我们调查的企业类型比例如下:

其他企业和机构

会计人员的学历、性别、职称、工作年限、专业及其他比例如下:

(1)从表格来看，大专学历占比很大，其次是本科学历。这说明会计专业对学历的要求是比较低的。大学生在这个领域相对比较有竞争力。从男女比例来看，男女比例为2:3。可见女性占了半壁江山。不过，男性更多负责会计，女性更多负责出纳和总会计师。从工作年限来看，很少有做出纳的，比例是2-3年，其次是3-5年。其中，会计期间越长，岗位级别越高。这印证了“会计越老越吃香”这句话。职称方面，普通会计和初级职称较多，中级次之，高级和笔记较少，反映了当今社会高端顶尖人才和经验型人才的缺乏。另外，从表5可以看出，会计专业还是一个比较对应的专业，60%的被调查会计之前都是会计专业的。所以学生以后从事会计的可能性更大。

(2)调查中，会计人员在实际工作中对会计业务处理能力的应用极为突出，而其他经济业务处理能力、税务业务处理能力、统计分析能力、审计能力等应用相对较少。它们的应用比例如下图所示:

(3)在问卷中被问到会计在部门经济管理活动中的地位时，很多人在比较重要的一项上打勾，说明我们的会计人员也应该具备分析经济形势和进行经济决策的能力。另外，45%的人认为会计行业前途光明，15%的人认为没前途，13%的人认为没前途，20%的人认为因人而异。10%认为很有前途。关于会计工作的稳定性，55%的人认为会计工作的稳定性总体稳定，15%的人认为不稳定，30%的人认为因人而异。

(4)通过会计人员的交流，他们认为在任职的基本要求中，专业知识和职业道德更为重要，其次是职业资格证书和诚实守信、客观公正的态度，这说明现在大部分会计从业人员都具有职业道德和专业知识。以下是对会计知识结构的总结。

学生就业情况调查报告2理想是路灯，是人生的基石。人生因理想而有奋斗的动力，因理想而精彩。没有理想的人就像行尸走肉，这样的人也只是个躯壳，一辈子无所事事。这是人生的一大悲剧。大学里的学生更加雄心勃勃。谁不想干点轰轰烈烈的事，谁不想成为一个全能时代的宠儿。今天的大学生，充满激情和愿景，构建自己的未来蓝图。我们对50名大学生的就业前景进行了调查，结果如下:

一、发展空间和薪资待遇

调查显示，8%的人选择1000元以内，41%的人选择10002000，30%的人选择20003000，21%的人选择3000以上。

可以看出，在问第一年期望工资是多少的问题时，大多数人选择1000~2000元。有人说，不重视第一年工资的关键是第二年和第三年。看来大家普遍关注自己的发展空间。求职的时候要知道自己看重什么，想要什么，以后怎么发展。当个人发展前景和待遇出现矛盾时，每个人的选择都会不一样。显然，对于大学生来说，工资已经不是最重要的因素了。理性对待薪资才是正确的态度。一心拿高薪影响工作表现，积累经验是第一位的。

第二，关于毕业后的去向。

调查显示，63%的人选择去沿海开放城市工作，13%的人选择回老家，12%的人去内地省会，7%的人选择去国外发展，5%的人选择去偏远/西北/农村工作。

可见很多大学生还是认为只有留在沿海开放城市才能发挥自己的才能和特长。而且从数据中可以看出，当代大学生还缺乏努力和奉献精神，偏远地区经济发展落后。很多大学生追求物质待遇和地域条件，愿意留在大城市发展。

第三，你是要高薪还是要爱好？

调查显示，46%的人对与自己专业相关的工作感兴趣，36%的人考虑个人爱好，18%的人只考虑钱。

再喜欢的工作都会很无聊，任何工作都一样，尤其是刚参加工作的时候。不要把工作当成事业，工作只是谋生的手段，所以更多的人会选择和自己专业相关的职业。有了一些经验，才能有事业。当然也有可能有些人一辈子只有工作没有事业。大多数人也认为爱好很重要。只有自己喜欢做的事，才能全身心投入，做好，才有可能做自己擅长的事，创造出一片天地。

第四，大学生对其就业前景的信心程度

调查显示，20%的大学生认为就业前景广阔，56%认为就业前景尚可，11%认为现在考虑这个问题没用，13%表示不知道。

自信是成功的第一秘诀。在考虑自己就业前景的过程中，信心不仅给大学生带来勇气和力量，而且用人单位，首先从气势上产生认同感。要想在选择工作的过程中保持坚定的信心，首先要相信自己的能力和胜任工作的能力。其次，要发挥自身优势，扬长避短。要把握自己的特点，发挥自己的优势，尽量避免自己的缺点。这样，你才有可能在求职竞争中占据主动。三是要有一腔打动用人单位的热情。我想给人们留下我热爱生活和事业的印象。

学生就业情况调查报告3一、慎重选择创业项目。

选择什么样的创业项目很重要。要选择有发展前景、低投入高收益、竞争不激烈的非传统行业。目前和未来，三个行业都有发展前景。第一，互联网在未来有很大的发展前景，尤其是电子商务。二是农村市场发展空间大。试想，如果农村每户每年多支出1000元，能拉动多少GDP增长？第三，新能源前景依然广阔。目前，传统能源是一次性能源，造成了严重的环境污染。新能源不仅为社会创造价值，而且不会破坏环境。

第二，选项目，不要弃专业。

大学生创业最好不要选择开餐馆或者卖菜。普通初中生高中生都有能力，甚至比你强。不要和他们竞争工作。在大学学习了三四年，已经有了系统的专业知识，选择了和自己专业相关的项目，这是中学生没有的。做一些普通人非本专业也能做的项目，是对大学三四年所学知识的浪费。大学生在创业过程中，要充分结合专业元素，发挥特长。他们需要的是所谓的“知己知彼，百战不殆”。

第三，倡导先打工再创业。

给大学生讲课，被问到创业最重要的是什么时，大多数人回答“钱”。这个说法是错误的。大学生创业应该具备三个条件。一是经验和能力，二是人脉资源，三是资金。个人经历和能力是第一位的，也是最重要的。没有经验，光有想法很容易失败。就算别人给你经济支持，你还是会买单。大学生靠什么积累经验，提升能力？去工作吧。一边工作，一边积累经验，提升能力。同时可以结识一些比你优秀的人，增加一些人脉，为以后创业打下良好的基础。

第四，注重人脉关系的积累。

这个社会，人无所不为，所以人脉关系的积累很重要。人脉是通往财富和成功的门票。没有人脉，你就无法提供股份。扩大你的人脉，多认识比你强，比你有钱的人，等你找别人投资你的时候，认可你的有钱人也会投资你。这就是人脉关系作用的体现。你有能力有经验，选择的项目也很好，遇到了认可你的有钱人。自然会有人投资你。

第五，创业创新。

大学生最需要的是新思维、新观念。大学生不要做传统行业的生意，也不要这样做。他们要做好自己的职业规划，看看自己和别人各有什么优势。如果你发现自己有一个比别人更强的特点，比如在财务方面有优势，暑假可以去会计师事务所打工，即使不需要钱，也可以补充一下财务知识。毕业后找金融工作应该不成问题。大学生如何创新？我们应该根据现有的情况和自己的想法创造一个新的模式。

第六，积极筹措其他负债。

大学生创业如何“找钱”？普通大学生向家人朋友借钱是不好的。因为你负债后心理压力大，容易冲动，冲动的结果是失败率高，不适合创业。发行股票是最好的方式。除了找资金，如果他入股，他就和你同舟共济，帮你把事情办好，自己借钱，别人也不会管你。如何去公募？看机会了。第一，找一个比你优秀，比你优秀，有钱投资你的人。他只投钱什么都不管，然后等分红，然后你找几个合伙人一起干。第二，找个有钱人投资，他比你有能力，给你投资，你一起干。

总之，现在国家出台了一系列鼓励大学生创业的优惠政策，无疑为大学生创业铺了一条“绿色通道”。从减免部分费用，到提供创业培训、创业指导、咨询服务后续支持等“一站式”服务，大学生获得了全方位的帮助和支持。另外，大学生异地创业也有不同的优惠政策。可以说，虽然创业比就业坚定得多，但这条路比就业清晰得多。“赚大钱还是赚小钱，取决于你的策略”。

；