请列出你所知道的大学生求职被骗的情况。

第一，虚假招聘信息

一些不法分子通过网络平台、报纸等渠道发布虚假招聘信息，诱骗求职者应聘。这类虚假信息通常会承诺高薪和优厚的待遇来吸引求职者的注意。求职者联系对方时，对方会以各种理由要求求职者缴纳报名费、培训费等费用。求职者一旦交费，对方就会消失得无影无踪。

二、传销陷阱

MLM组织经常以招聘的名义邀请大学生参加所谓的“面试”。MLM组织利用大学生追求成功、渴望发展的心理，给他们洗脑，让他们加入MLM组织。一旦加入，大学生就很难走出来，不仅损失时间和金钱，还会影响亲友。

第三，工资欺诈

一些无良企业招聘大学生后，以各种理由拖欠工资。有的企业试用期后拒发工资，有的甚至携款潜逃大学生工资。这种诈骗让求职者承受着巨大的生活压力，维权困难。

第四，个人信息泄露

在求职过程中，一些企业或招聘网站会以核实身份为由，要求求职者提供个人信息。随后，这些信息可能被泄露或滥用，导致求职者受到推销电话和短信的骚扰，甚至可能引发诈骗、盗窃等犯罪行为。

动词 （verb的缩写）非法抵押贷款

一些不良贷款公司瞄准大学生求职者，以高薪引诱大学生签订劳动合同，并要求其在公司担任担保人。随后，贷款公司会以违约为由要求大学生偿还高额贷款。这种陷阱让求职者背负巨额债务，严重影响学业和未来生活。

第六，实习骗局

一些企业利用大学生对实习的渴望，诱骗他们以实习为名从事非法活动。如色情场所、赌博场所等。，这样的陷阱已经严重侵犯了大学生的人身安全和道德观念。

七。虚构的培训机会

一些不法分子会设立培训机构，声称可以帮助求职者提高就业竞争力。他们以保证就业为诱饵，要求求职者参加昂贵的培训课程。但培训结束后，求职者发现没有实际效果，就业依然困难。

为了避免以上陷阱，大学生在求职过程中要提高警惕，加强自我保护意识。在投简历和参加面试之前，你要充分了解公司的背景和声誉。

同时，一定要学会识别虚假招聘信息，不要轻易相信高薪厚禄等诱饵。另外，大学生也要注意个人信息的保护，不要随意泄露个人信息。遇到可疑情况，及时向学校或相关部门求助，维护自身权益。

总之，大学生求职被骗的情况多种多样。面对就业压力，求职者要提高警惕，增强自我保护意识，谨防各种求职陷阱。同时，学校、家庭和社会也要高度关注大学生的就业保障问题，加强对求职者的教育和培训，为广大求职者创造公平、安全的就业环境。