作为一名大学毕业生的干部，在职场上有哪些优势？

大学生作为国家培养的专业人才，属于国家干部身份的范畴。一般来说，干部身份具有以下功能:干部身份是国家机关录用公务员、进入事业单位的基本条件；同时也是单位和城市之间人才流动的必要条件之一；还有就是用干部身份评定职称的能力，这也是晋升的基本材料和条件；最后是计算干部工龄的起点，干部身份的养老保险可以多拿。

随着时代的发展，现在有很多毕业生对自己的干部身份知之甚少，甚至根本不知道有这么个东西存在。也是因为这个原因，很多毕业生根本不知道干部身份对就业有什么影响。甚至有人认为，这种所谓的干部身份其实就是个摆设，根本没有实质性的作用。这是一个极其错误的概念和结论，是一个很大的误解。

作为一个大学毕业生，如果他想跳槽，如果他没有干部身份，他的再就业和工作单位之间的联系都会受到影响。一个大学生干部的身份可以算是就业的优势之一，对他以后的户口很重要。同时，在体制内，干部的地位与工资、职称密切相关。现在想考公务员，事业编制，只要考进体制内，就是干部。这个时候，它的作用就凸显出来了。再就业后，只有具有干部身份的人才有资格评聘职称，而在政府及其直属部门的职位聘任中，基本上只对具有干部身份的人等开放。，虽然现在大学生干部的作用不是很大，也没有什么很实质性的东西。

目前看来，大学生办理档案和户口有以下几种方式:

第一种方法是停业，把档案和户口放在学校两年。两年内找到工作的，一定要及时转移档案，把户口和档案迁到工作单位所在地或所在单位所在地的就业市场。但是两年后，我不知道我会去哪里。我可能因为工作的原因，没有时间去管理或者忽略它的存在，可能会出现一些不必要的问题。

第二种方法是全国各地应届毕业生，毕业后没有找到单位的，可以去学校或单位所在地的人才市场挂档。在此期间，他们绝不能放弃他们的文件。一旦他们后期找到工作，要及时办理录用手续，以便及时进行重新资格认定和定级，方便后期正式转岗。如果他们还没有找到工作，也要记住，人才交流中心的集体户口属于临时户口，有两年的期限。如果毕业两年以上，就不能继续委托了，就变成了“”对于找到工作的人，可以放心找当地的人才市场就业，挂靠的人才市场可能会接收个人档案。

第三种方法是无论参加工作与否，都可以把档案拿回原人事局或人才市场，减少日后不必要的麻烦。

干部身份固然重要，但同样重要。不重要，也没那么重要。既然存在，自然就有存在的价值，要正确对待。至于档案和户口，你也要放在心上。文件不是小事。找到最适合自己的解决方案，减少以后不必要的麻烦。