试用期、试用期、实习期、试用期的区别和适用？

试用期和实用性基本上是一个意思，只是试用期针对的是你所在的部门。一般来说，你去这个部门一段时间。

实习是在校学生在毕业前去工作学习适应的过程。

从某种意义上说，试用期就是试验期。

试用，试工=公司录用的观察期。这时候工资一般是正常工资的八成或者更低。适合用，表现好，就留下来签合同，否则就走。不正规的公司经常会诱骗新人来上班，三个月后就找理由把人赶走，所以只要发不到80%的工资。

见习=给你一个预备军官的职位，边干边学。比如见习经理，就是帮助经理工作，向他学习，准备接手或者开分店的时候用你，但不是100%。被淘汰的不能当管理者。也有不诚信的公司。说白了，见习经理就是一个基层员工，只是给你一个头衔和目标。

实习=中专学生和大学生在毕业前夕找工作锻炼自己，作为工作经历和经验，从而获得就业。一般来说，转正和续约都是可以的，公务员和事业单位除外。工资最多是正式工的50%左右，绝对是不良企业的廉价劳动力！！！