云南村官什么时候可以考公务员？

2014大学生村官考试-待遇政策

被聘到村里工作的大学生不是公务员，而是具有志愿者性质的劳动者。为引导和鼓励高校毕业生积极报考村官，中组部会同有关部门研究制定了八项激励保障政策:

一是根据当地城镇高校新录用公务员试用期满后的工资收入水平，确定工作和生活补贴标准。到艰苦边远地区工作的，按规定给予艰苦边远地区津贴，补贴和津贴按月发放；参加养老社会保险。

第二，他在村里任职期间，办理了医疗和人身意外的商业保险。

第三，符合国家助学贷款代偿政策规定并通过就业期考核的，在校期间由国家偿还。

四是在本村工作2年以上，具备“选调生”条件和资格，经组织推荐，可以参加在选调生的统一招聘。

五是在村任职满2年后报考党政机关公务员的，享受放宽报名条件、增加分数等优惠政策，同等条件下优先录取。县乡机关公务员要重点招录选聘到村任职的高校毕业生。

六是就业表现好且考试合格的，报考研究生享受加分等优惠政策，同等条件下优先录取。

第七，被党政机关或企事业单位正式录用后，在村工作时间可用于计算工龄和社会保险缴纳年限。

第八，在西部农村和困难地区工作的，户籍可以留在现户籍所在地。此外，中央财政还将对选调进村工作的高校毕业生一次性支付人均2000元安置费。选派高校毕业生到村工作的补贴资金由中央和地方财政承担。中央财政按照东、中、西部地区人均0.5万元、1.5万元、1.5万元的标准给予补助，不足部分由地方财政承担。

2013国家公务员录用政策

2013国家公务员招录政策再次向大学生村官倾斜。

2013年国家公务员招录的要求是，省级以上党政机关，除特殊职位外，均须具有两年以上基层工作经历。2013除了延续这一要求，招录政策再次向基层倾斜，特别是向大学生村官倾斜。

2013省级以上党政机关招录职位中，12%的职位专门用于招录服务期满且考核合格的基层项目人员，包括大学生村官、三支一扶规划师、农村义务教育阶段学校教师特岗规划师、西部大学生志愿服务规划师，比2012增加了两个百分点。其中特别要求大学生村官比例不低于8%。往年中央直属事业单位市县级以下职位招录无特殊要求。2013年提出将10%左右专门用于招录服务期满且考核合格的大学生村官，同时鼓励应届高校毕业生报考县以下事业单位。2013山西大学生村官政策

山西省出台了《关于进一步加强大学生村官工作的实施意见》，对山西省未来五年乃至更长时间大学生村官的发展目标、培养管理、考核保障等进行了统筹安排，努力使大学生村官下得去、留得住、干得好、动得起来。《实施意见》提出，山西省大学生村官培养发展目标更加明确，选聘门槛提高，任职要求更加明确，管理机制更加严格，保障机制更加完善，发展渠道更加拓宽。到2015年，全省一半左右的行政村将配备大学生村官。经过三到五年的努力，平均每个乡镇、街道将有两名以上的大学生村官担任村“两委”主任，特别是村党组织书记。未来3至5年，每年从大学生村官中公开选拔300名左右乡镇副职领导干部，使每个乡镇至少有1名党政领导班子成员具有大学生村官工作经历。在每个县，

从2013开始，新录用大学生村官应具有全日制本科及以上学历，一般在党员，全国211高校和基层单位急需的涉农专业可放宽到学生干部。

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