国家对大学生当村官有哪些具体政策？急！

1.为什么要制定这个意见？

答:大学生“村官”工作部署开展两年来，各级党组织和有关部门高度重视，社会各界广泛关注。广大高校毕业生积极响应，总体进展健康有序，取得了良好效果。大学生村官的聘期为两到三年。2008年，今年到期的大学生村官有1.7万多人，其中3万多人是各省在2008年之前自行选拔的。从今年开始，每年都有一批大学生“村官”面临到期和流动的问题。引导大学生“村官”期满后有序流动，是保障选调高校毕业生到村任职健康持续发展的关键，也是为各行各业培养和输送人才的重要环节。为指导各地做好大学生“村官”期满后的流动工作，去年4月，中组部等部门制定下发了《关于建立选聘高校毕业生到村任职长效机制的意见》，其中明确提出了大学生“村官”期满后的五条出路，即继续当村官、报考公务员、自主创业、择业和继续深造；今年6月5438+10月，中组部组织召开了全国农村基层党建工作座谈会，专门研究了大学生“村官”的选拔、成才和流动问题。在此基础上，中组部会同中宣部、教育部、公安部、民政部、财政部、人力资源和社会保障部、农业部、中国人民银行、国家林业局、国务院扶贫办、共青团中央、全国妇联等部门制定出台了《意见》，进一步明确了“五个走出去”的相关政策规定和要求。

2.一个大学生“村官”能当上村“两委”负责人吗？待遇怎么样？

答:意见提出，鼓励在实际工作中表现突出、党员群众公认的党员大学生“村官”，通过党员、群众和乡镇党委推荐，参加村党支部书记、副书记选举。在村工作1年以上的优秀大学生“村官”，经村民会议或村民代表会议讨论通过，可由本人提出书面申请，参加村委会主任、副主任选举。留任村党支部书记、副书记、主任、副主任的，任期内继续计入大学生“村官”人数，同时保留大学生“村官”工作和生活补贴，享受同级村干部补贴。

3.大学生“村官”期满可以续聘吗？

答:已过聘期期满并通过聘期考核的大学生“村官”申请续聘。经乡镇党委初审，县级组织、人力资源和社会保障部门审批后，可签订续签合同继续在村工作，享受大学生“村官”待遇。招收的大学生“村官”被列入当年大学生“村官”选拔计划。各地可根据实际工作需要，确定大学生“村官”的数量和期限。

4.大学生“村官”考公务员有哪些规则？

答:大学生“村官”参加公务员招录主要有两个规定:一是可以参加面向社会统一组织的公务员招录，聘用期满且符合条件后享受相关优惠政策。二是大学生村官任职期满，经考核合格并经县级组织、人力资源和社会保障部门推荐同意后，可以参加大学生村官组织的公务员招录。此外，在村里工作2年以上、具备“选调生”条件和资格的大学生“村官”，经组织推荐，也可参加“选调生”统招。“选调生”主要从具有2年以上基层工作经历的大学生“村官”和其他在基层工作的高校毕业生中招聘。

如有疑问，请向中国公立教育企业咨询。