东莞市人才补贴申请条件

东莞市用人单位(党政机关、财政全额供养事业单位除外)2017 1后新引进的硕士以上学历或高级职称人才；2020年东莞市新时代引进创新人才综合补贴限定的用人单位名单(详见附件1)，2017+1后企业新引进的中级职称人才，上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元的人才，初级职称且全日制本科的人才。

(2)处理条件

1.人事档案在我市；

2.2065438+2007年65438+10月1天后(引进时间以我市第一个用人单位为其缴纳社会保险的起始时间为准)；

3.与我市用人单位(党政机关和财政全额供养事业单位除外)签订3年及以上劳动合同，在本单位工作并依法缴纳社会保险1年；其中，具有本科学历，或具有初、中级职称，或上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元的人员，仅为2020年东莞市引进创新人才综合补贴限定的用人单位名单中的人员。

法律依据:《东莞市新时代创新人才引进培养实施方案》

1.本方案所称新引进人才应符合以下条件:

(1)具有全日制普通高等教育本科及以上学历，或具有初级以上职称，或上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元；

(2)人事档案关系在我市的；

(3)10月2017 1后引进我市(引进时间以我市第一用人单位为其缴纳社会保险的起始时间为准)；

(4)与我市用人单位签订3年及以上劳动合同(财政全额支持的党政机关、事业单位除外)，在本单位工作并依法缴纳社会保险1年；其中，具有大学本科学历，或具有初级、中级职称，或上年度在我市缴纳个人所得税不低于3万元的人员，其所在单位须符合本方案限定范围(详见附件)。