面试有哪些加分点？
在心理学上，有一种现象叫做“首因效应”，就是第一印象。第一印象一旦形成，人的心理会不断加深这种第一印象，所以我们在面试的时候介绍自己作为你给面试官和h的第一印象真的很重要。
作为一个刚要入职的专业人士，你首先要确定自己的自我介绍非常流畅。如果你的自我介绍还是不流利，其实hr和面试官都很难接受，因为自我介绍是你线下练习过很多次，几乎可以背下来的东西。如果这个时候你开始结结巴巴，缺乏逻辑，说明你的语言表达和逻辑思维能力非常欠缺。面试失败的概率很大。？
其次，作为一个面试经验几乎为零的职场小白，首先，不要试图在自我介绍上玩什么花样。hr让你做自我介绍，是为了在最短的时间内了解你的判断和优势，让他判断你是否具备这份工作的基本条件。
这就要求你能在短时间内(两到三分钟)介绍自己，所以要简洁，突出重点。这个重点一定要记住，而且一定是和你应聘的职位相关的一些重点。？
下面温州人力资源网为大家总结了一个参考公式“三段论”。？
先用一句话介绍一下自己:你叫什么名字，什么专业毕业，大学学的什么专业。？
用三句话说明你最近的工作经历和岗位相关的经历和能力。对于应届毕业生可以谈谈自己的实习经历和项目经历。？
最后一句话说明了你为什么要做这份工作，为什么要加入这个团队。
这里举个例子:下午好，我叫张三。我毕业于湖南大学，主修市场开发和营销。我最近的工作是做销售，在温州某公司工作。？
从文员到业务员，积累了与人打交道、通过电话与客户沟通、网络开发、拜访新客户的销售经验。？
在常见的办公软件中，ppt制作项目策划、沟通表达和心理洞察都得到了大量的锻炼和提高。？
我看到贵公司有强大的专家团队，优秀的管理，有特色的产品，在某个行业应该有很大的市场潜力。我个人非常看好这个行业，希望能在这个领域扎根发展。我希望通过我的努力，能为贵公司带来最大的价值效益，与公司共同发展。我非常期待加入这个团队。？
开始了。那么这个公式是不是很简单？这非常适合刚毕业找工作面试的求职者。关注我们会让你在职场上游刃有余，少走弯路。如果你有任何职场相关的问题，可以私信评论我们，我会尽快回复你。