大学生就业市场的现状与趋势

从大学生就业行业来看，不同行业的大学生就业程度分化严重。高校毕业生就业条件好的行业基本符合国家产业形势。

其中，在疫情背景下，医学和生物工程的就业形势较好。而网络游戏、交通、电力等行业的大学生就业形势略低，竞争激烈。从大学生就业市场的现状来看，大学生就业市场产业结构之间的矛盾更加突出。

从职业角度看，房地产开发/经纪/中介、销售业务、教育培训等专业的毕业生就业前景较好，可见这些行业人才匮乏。

在就业率低的行业，主要是管理/项目协调、硬件开发、公关/媒体等。，以及财税、律师等专业，由于毕业生过多和疫情影响，企业招聘需求下降，导致企业招聘竞争激烈。

从就业方向来看，整体来看，单位就业是毕业生的主要就业方向，其中单位就业比例较高，占75.8%，其次是自由职业和国内/国外教育，分别占7.7%和7.5%，而选择创业或其他创业的毕业生比例较低，仅占2.8%。

社会对毕业生学术水平的要求越来越高。我国社会高层次人才严重短缺，对高层次复合型、外向型、开拓型人才的需求日益迫切。社会对大学毕业生的整体需求在逐年减少。

同时，毕业生的能力素质与用人单位的要求差距较大。用人单位对大学毕业生的职业素养、职业道德、思想道德意识和能力素质水平提出了越来越高的要求，注重个性和能力，而相对忽视专业。

毕业生就业期望值过高仍然是大学生就业中的主要问题。

一些毕业生感觉“找不到理想单位”，但同时也有很多基层用人单位急需人才却招不到毕业生，尤其是在西部欠发达地区，客观上反映了毕业生追求高薪、安逸、名利的普遍心态。

在供需总体平衡的前提下，还有很多不平衡。不同专业之间的需求差距相当明显。短期专业的供需比可以达到1∶30，而部分长期专业的需求几乎为零。高校专业结构调整的滞后也影响了大学生的就业。

高校毕业生就业已经市场化，但大学教育体制改革缓慢，表现为专业设置调整后毕业生所学专业结构与市场供求之间的错位，这是制约高校毕业生就业的最突出原因。

对大学的专业和课程缺乏科学的需求预测和规划，相当盲目。专业人才的产出与岗位需求不成比例，供给严重大于需求。

不同地区之间的需求反差也相当明显。越是经济发达、知识密集的地区，对高校毕业生的需求越迫切，接收的毕业生数量越大；但在一些经济相对落后、人才匮乏的地区，安排毕业生的难度更大。

同时，这些内地偏远地区或欠发达地区仍实行计划分配的做法，不利于毕业生求职就业；部分地区实行地方保护政策，收取城市增容费，接收毕业生手续复杂，户籍指标审批困难。

要说不是所有的大学生都适合创业。鼓励大学生创业已经不是现在的新产品了。没有鼓励，就会有人投身于创新创业事业，所以国家在政策上给一点引导和鼓励是好的。

但是，这并不意味着每个大学生都适合创业。每个人都要清楚自己的发展定位，是参与创业当老板，还是当好员工。