大学生初入职场如何快速形成职业思维？

第一个真正的“00后”一代即将步入职场。从大学毕业生到职场小白，首先要做的就是转变思维，从学生思维(我是来学习的，不懂你交给我)到职场思维(我是来提供成果的，我不会自学，你要什么就告诉我)。这个转化过程可以称之为职业化。快速适应职场本质，就是一个人快速变得专业，成长为专业的职场人。今天，我们来讨论一下如何做到专业。希望通过阅读这篇文章，你能大概了解职场成长的要点和方法。

所谓职业素养，就是职场小白成长为职场人的经历。这个体验可以定义为四个部分:一是形象专业，二是语言专业，三是动作专业，四是结果专业。其中形象职业化是最简单的，其他三个都需要时间一步步成长。

先说形象。我必须穿西装打领带吗？我不这么认为。更重要的是要专业。第一，要适应环境。第二，它们穿起来很舒服；如果你是夜总会的舞女，就不用穿西装了。如果你今天是健身教练，不要穿短裤和凉拖鞋去现场，因为这不是你的职业着装。简而言之，尊重你的事业，尊重你的身心。

语言的职业化是指理性表达。在讲述问题、阐述观点时，尽量做到逻辑连贯，减少感情成分，提高沟通效率，多讲适合职场的语言。当然，我不建议你上来，就像“学生会”演讲的“两者...和...和...；深入的...实现……”这些空话。有一个标准，如何把问题解释清楚，快速解决答案。如果你能用10句说清楚，那就尽量用7句说清楚，尽量挤压自己的表达极限。

行为的职业化不是教你去讨好别人，而是养成良好的工作习惯。好的职场素质是由一些小习惯组成的；比如我最看重的，比如衣服清爽，没有异味，信守承诺，不迟到，准备充分，复查等。这些小习惯养成了你的职业行动，让你的同事和客户信任你，进而提升你的职业地位。你可以从职场中的每一个细节去打磨你的工作细节:比如手机是不是24小时震动，你接通电话的第一句话是什么？注意你的文档的命名？甚至每次开会的发言逻辑。