都说进国企难！社会组织招聘国企有多难？

现在大家都知道一件事，就是进国企真的很难。社会招人进国企，特别难，主要有几个方面。看完大家就明白了！

一、综合知识考试让普通人望而却步！

国企在招聘人才时会进行一系列筛选！这个过程的每一步都不容易，而且非常艰难！尤其是国企的考试，确实很全面。提问涉及到很多知识，所以对于一般人来说，如果知识储备不够，应该几乎没有通过考试的希望！综合考试包括企业和相关行业的知识，也有一些和工作相关的问题，所以多种知识都很难，需要准备很多才能通过！

二、面试难度很大，要求综合素质！

国企招聘需要经过很多关，任何一关都不是那么简单的！国企面试就是这样。面试官会给你很多难题，几乎是意想不到的对话。这些面试的内容涉及面很广，包括个人素质、反应能力甚至一个人的表情变化。这些面试题目几乎都是在不经意间进行的，所以你很有可能在不知不觉中被淘汰！

第三，国企试用期不难！

很多国企都有试用期，主要是看一个应聘者是否能真正适应工作。这个阶段很难，尤其是一些没有工作经验的年轻人，几乎不可能通过最后的试用期！因为试用期不仅是对实际工作能力的考验，也是对人际关系的考验！