大学生求职应该穿正装吗？

以下情况，如果满足一个，建议穿正装；如果满足两个或两个以上的要求，就必须穿正装。

1.你面试的是外企，国企或者事业单位。通常这些大领导更注重对候选人的尊重。

2.你面试了乙方的著名公司..乙方所在的公司通常是业内最注重外表的，这已经形成了一种文化。谁让他们伺候有钱又挑剔的主人呢？最典型的是4A、四大和各种咨询公司。

3.你采访了传统的正规企业:酒店、金融、银行。

和你谈话的面试官是一位高级管理人员。主任建议穿正装。如果头衔以Chief开头，就必须穿正装。

5.你面试的岗位要经常代表公司出去见人，或者有很多部门沟通的工作需要你露脸。比如销售、法律、文秘、采购、培训等。

6.有团体。穿正装会让你不至于失去气势，但一定要避免和别人穿一样的衣服，在细节上动脑筋。

7.面试时你可能需要站起来对观众说话。这种情况需要你拿出最强大的气场，不管是三伏天还是大狗天，都要打扮。

8.通知你来面试的人，建议你着装正式。主管经常让HR私下提醒一些自己喜欢的候选人，怕你穿错衣服毁了面试。你要知道，经常有好几个面试官给你打分！

以下几种情况，如果遇到一种，可以不用穿正装；满足两个要求，建议不要穿正装。

1.你想去的公司偏向技术/科学类企业。很多高科技企业平时可以穿牛仔裤上班，但是你面试那天要认真一点。

2.你面试的是甲方公司。

你要去一家初创企业。面试你的一般都是老板，所以便装比较合适。

4.你正在面试一家时尚或艺术公司。这时候穿的随便一点，或者稍微显瘦一点，都会加分不少。

面试是一对一的，面试官不是高管。这种情况下，你需要在近距离的交谈中让面试官对你有好感，但是穿正装可能会有距离感。

6.你面试的职位属于办公室工作，比如财务、行政、客服。

7.你的面试不是在公司，而是在酒店、机场、咖啡厅、酒店大堂等公共场合。

8.告诉面试官你不需要穿得太正式，随便来就好。