讲师和副教授退休后的待遇

大学老师的工资是:国家基本工资+讲课课时费+学校奖金福利制度。而且大学老师水平不一样，工资也不一样。比如辅导员基本工资1000多元。一般老师基本工资1000多加上课时费，每节课20-30不等。你在课堂上学习越多，你赚的钱就越多。另外，对于学生的考试成绩也有一定的加分。如果讲师或副教授工资和课时费较高。如果你是硕士生导师，那么课时费更高，一节课一百元。如果是博士生导师，收入会更高。真的不一样。一般来说，一般老师月薪在2000到3000左右。讲师或副教授每月3000到5000左右，教授到硕士生导师每月5000到7000左右。博士生导师一个月七千多。另外，不同的大学有不同的奖金和福利制度。越重要、越有名的大学，教授的工资越高。普通大学老师工资低很多。

高校教师退休工资的计算方法:

(1)根据生产定额计算:

计件工资=集体计件单位全体职工工资标准之和。

(2)按工时定额计算:单位时间内定额内所有人员的产出定额。

计件工资=集体计件单位中所有人员单位时间工资标准之和×定额单位中所有人员单位时间产品工时定额。

第二，养老金

退休费是企业或事业单位职工退休后一次性或分几次支付给职工的服务报酬的一部分。企业制定的退休办法要有利于提高职工的积极性，让职工老有所养，有利于社会稳定，有利于提高企业效益。很多情况下，大学教师退休工资的计算方法会根据很多不同的情况来确定。此时退休工资与大学教师的工龄有一定关系。如果工龄多一些，我的退休工资会高一些。